黨建之窗
慣性思維,讓我們拒絕信慣性思維 ——學(xué)習白忠泉書(shū)記工作報告
近期,我認真的學(xué)習了集團公司白忠泉書(shū)記的工作報告,報告內容豐富,提出了新的思路,新的規劃,展現了“新西電”的新格局。同時(shí),通過(guò)對白書(shū)記報告的學(xué)習,也使我清醒認識到我們天水合金存在的問(wèn)題短板,因循守舊慣性思維嚴重,需要我們從思想深處要主動(dòng)求變,才能助力公司轉型升級。
我相信大家都會(huì )有這樣的體會(huì ),如果一個(gè)人原來(lái)很成功,后期就會(huì )越來(lái)越迷信過(guò)往成功的經(jīng)驗。當要做創(chuàng )新業(yè)務(wù)的時(shí)候,他會(huì )墨守成規,如果有人告訴他,讓他拋棄掉原來(lái)的經(jīng)驗,他很難做得到,這就是慣性思維在作祟。面對新發(fā)展階段、新發(fā)展思路和新發(fā)展格局,自然會(huì )遭遇坎坷,止步不前。慣性思維使他們對過(guò)去的方法和知識深信不疑,因此很難做出改變。甚至有的時(shí)候,他們會(huì )變得極為自負,盲目的認為所有的東西都懂了,已經(jīng)沒(méi)有可學(xué)的東西了,沒(méi)有老師了。這種情況下,他也沒(méi)有足夠開(kāi)放的心態(tài),反而是過(guò)于堅持自我,不愿意向他人學(xué)習,看到的都是別人的缺點(diǎn),認為誰(shuí)都不如自己。如果我們拒絕信息的輸入,就會(huì )停止成長(cháng)。人最大的進(jìn)步來(lái)源于日常工作的總結和開(kāi)放的心態(tài)。如果沒(méi)有一顆開(kāi)放的心,總是在自己的慣性思維里,那么也注定無(wú)法向上攀登,無(wú)法取得大的成就。我們經(jīng)常看到,一些看似聰明伶俐的年輕人,很有天賦,本來(lái)會(huì )有一個(gè)很好的事業(yè)發(fā)展,但很多年過(guò)去了,卻沒(méi)有實(shí)現自己的預期目標。他們在原來(lái)的位置上沒(méi)有大的變化,相反會(huì )產(chǎn)生一些抱怨,甚至起到了負面影響,浪費了自己的天賦。
逆風(fēng)的船和向上的路永遠都是艱難而曲折的,非常辛苦。當我們在工作起點(diǎn)的時(shí)候,我們很虛心,覺(jué)得自己需要去學(xué)習的發(fā)東西很多,多是以一種空杯的心態(tài)面對各種事項。當你取得一點(diǎn)成績(jì)后,你還能不能做到這樣。是否能夠把每一天都當成創(chuàng )業(yè)的第一天呢?那些真正干事的人,往往不會(huì )被慣性思維限制,他們能夠帶著(zhù)空杯心態(tài),摒棄掉過(guò)去的束縛,將自己清零,總是在躬身入局。
吾日三省吾身,我們每一個(gè)人都可以觀(guān)自己的內心,問(wèn)一問(wèn)自己,干啥呢?怎么樣?以后呢?簡(jiǎn)單的三問(wèn),目標有沒(méi)有,干的怎么樣,還需要改進(jìn)嗎?看看自己有沒(méi)有良好的心態(tài),是否被慣性思維束縛。現實(shí)生活中,有些人都將自我封閉了起來(lái)。在公司里,他就像一只刺猬。他做的工作不能說(shuō),也不能提任何意見(jiàn),只要你提出來(lái),就會(huì )跳起來(lái)蟄你。擁有刺猬心態(tài)的人常常不會(huì )關(guān)注到他人身上的優(yōu)秀之處,總覺(jué)得領(lǐng)導不如自己,同事不如自己。只有內心保持謙卑才會(huì )認識到自己還有很多不懂的東西。每一個(gè)人都會(huì )有長(cháng)處,能夠看得到別人的優(yōu)秀,是自己優(yōu)秀的最好證明。
所以在我們和他人的日常交往中,不要認為自己多了不起,要擺脫慣性思維。不要拒絕外面信息的輸入,也不要拒絕新的信息模式的養成。我們要一直保持對知識的渴求,要撲在知識上,就像是饑餓的人撲在面包上。當你真的能夠拔掉身上的刺,保持一顆開(kāi)放的心,能虛心向他人學(xué)習時(shí),將是成長(cháng)的起點(diǎn)。(馬利民)